早晨7时20分左右，习水县第八小学教师们陆续来到学校的“幸福餐厅”，自助选取招牌早餐：习水挂面、习水米皮、习水米粉、鸡蛋、豆浆和油条，开始在干净整洁的餐桌前舒心就餐。在宽敞、明亮、整洁的餐厅里，老师们一边享用美味早餐，一边带着惬意的微笑交流着课后服务的学业辅导、学生管理、社团活动和质量提升等话题。如今，习水八小的教师们边吃“平价早餐”、边聊工作已经成为一种新时尚。
休闲室
习水八小分管后勤的校领导黄付全介绍，自习水县教育体育局下发《习水县关于进一步做好“双减”背景下教师关爱工作的八条措施》以来，为解决部分教师早餐吃不饱、吃不好的问题，学校领导和教代会代表专门走出去，到习水早餐店进行考察，同时征求教师们的意见和建议，以成本价向教师推出了自助舒心餐。目前，学校每天的早餐品种可谓丰富多样，既满足了个性需求，又提供了满满的能量，有时还会根据营养均衡原则，搭配山芋、玉米等粗粮以及水饺、汤圆、稀饭等主食，使得学校就餐的教师逐月增加，目前每天达80人以上。
幸福餐厅
习水八小推出“平价餐”后，极大提升教师幸福指数，让教师精神饱满地开启活力充沛的一天，这只是习水八小落实“双减”新政、多措并举关爱教师的一个生动缩影。
习水八小校长刘修林告诉记者，“双减”和课后服务实施以来，教师在校时间增加了不少、工作强度增大了很多，如何更进一步关爱教师、为教师“减负”，一直是学校领导班子思考的问题。在充分征求并采纳广大教师的意见后，学校从后勤上保障、业务上指导、生活上关心等方面入手，多措并举减轻教师负担，从而使“双减”工作真正落到实处、收到实效。
娱乐室
学校除每学期对参加课后服务教师实行“错峰编排”“自由午休”外，还探索建立“时间银行”。根据教师参加课后服务的时间和次数，安排每位教师每学期四天的调休福利，落实3岁以下子女育儿假，帮助教师灵活调配工作休息时间，合理安排学校工作与家庭生活。为进一步提升教师工作积极性，释放教师工作压力，让大家放松身心，学校充分发挥党建、工会职能，成立篮球、乒乓球、羽毛球、象棋、阅读等多个“放松社团”。利用冬季运动会、节假日组织教职工开展跑步、跳绳、篮球赛等增强体质的运动比赛；设置心理咨询室，聘请兼职心理老师黄艳红对师生不定期进行心理健康专题讲座，为教师学习、减压及应对消极情绪提供指导。
幸福餐厅
“双减”政策实施以来，教师工作压力在原来的基础上有所增加，教师身心容易疲劳。习水八小因地制宜，在图书阅览室专门设置“教师休闲吧”，购置了台球桌、健身器。还购买了咖啡、茶叶和红糖放置在休闲吧里，供教师自助取用。
“自从有了休闲吧，能喝上醇香浓郁的咖啡，清香淳朴的绿茶、温顺醇厚的红茶，心里感到热乎乎的，工作越来越有劲儿。课后服务前，来一杯咖啡，整一点翠片，带着满心的欢喜投入到课后服务，心是倍儿爽。”三（9）班刘中兰老师开心地告诉记者。
发泄室
习水八小还全方位搭建教师成长平台，“蒙学讲坛”以及成雁领衔、青蓝工程结对帮扶等一系列机制体制，助力青年教师快速成长；定期举行“一期一堂好课”“成长汇报课”“八小好课堂”等赛课活动，促进教师研读课标、规范课堂教学、让教师高效施教；为教师购买学习用书，利用每周教师例会进行集中学习，校本研修开展读书分享，将书本知识转化为工作实践，做到知行合一。
阅读室
与此同时，习水八小完善了一系列激励机制，激发教师工作动力。期初开学工作会、期末总结会，学校领导坚持对学校“优秀教师感人事迹”进行集中宣讲；依托校园